Развозка персонала

Развозка персонала арендованным транспортом получила широкое распространение в Санкт-Петербурге, особенно в последние пару лет. Калькуляция довольно проста: намного выгоднее «свозить» своих сотрудников от определенной станции метро на арендованном микроавтобусе/автобусе, чем содержать свой собственный парк автобусов с водителями, их социальными пакетами и обслуживающей транспорт ремонтной бригадой.

Сезонная развозка сотрудников — выгода налицо

В зимнее время, как и в пик летнего туризма, развозка персонала на арендованном автобусе окупается и в другом плане. Сотрудники прибывают на рабочие места пунктуально точно, а водитель, хорошо знакомый с сезонными особенностями маршрута, всегда найдет кратчайшее расстояние и оптимальное решение в любой ситуации.

Со знанием дела и полной ответственностью

Все расходы по техническому обслуживанию берет на себя фирма-арендодатель. Кроме того, в случае поломки транспортного средства (практически исключено, разве что из-за внешних факторов), транспортная компания «Лариса» всегда высылает на место равноценную бесплатную замену.

Поломки, как и лихачество в рабочих перевозках, теоретически и практически исключены, поскольку менеджер по персоналу проводит тщательный отбор водительских кадров, а средний возраст автобусов в нашем парке составляет менее пяти лет.

Развозка долгосрочно — заманчивые перспективы

Долгосрочный договор аренды на автобусы и микроавтобусы выгоден обеим сторонам. Наша техника окупает себя, а клиент получает с нашей стороны бонусы, скидки и протекцию разных видов.

{alt}